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一位员工的职业背景核验,要多少钱?

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职业背景核实的收费结构灵活多变,其核心依据在于核实的详细程度与覆盖范围,这些要素又紧密关联于行业属性、职位特性、职位等级及企业特定需求。

不同职位所需核验的信息点各异,以下是基于服务类型的入职员工过往职业背景核实服务费用概览:

一、基础服务:

1、费用区间:约100元至200元/次。

2、服务内容:涵盖员工本人身份的信息、教育背景、不良记录、诉讼情况及信用风险评估等基础验证。(具体服务内容需根据企业要求而定)

3、适用对象:面向基础层级员工。

二、标准服务:

1、费用区间:约200元至500元/次。

2、服务内容:在基础套餐之上,增加一段工作经历核实及工作表现评价,工作履历核实也分基础版、升级版、专业版等多个层次,专业度提升将会伴随费用增加。(具体服务内容需根据企业要求而定)

3、适用对象:适用于初级至中级管理岗位候选人。

三、进阶服务:

1、费用区间:约500元至2000元/次。

2、服务内容:在标准服务基础上,进一步扩展至2-3段工作经历与表现的深度调研。(具体服务内容需根据企业要求而定)

3、适用对象:中高层管理岗位候选人,需更多维度的职业背景评估。

四、深度定制服务:

1、费用:具体根据客户需求灵活定价。

2、服务内容:以客户为导向,涵盖定制调研项目、调研维度、证明人寻访方式、证明人数量、证明人角色等个性化服务。

3、适用对象:面向中高层及核心重要岗位候选人,需深度定制化的调研。

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